非机动车事故双方同等责任,受伤的那方医药费怎么分摊?他通过了医保报销过
更新时间:2022-06-17 14:22:51人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助178652人 · 响应时间 平均1分钟内
符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用,按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。普通医药费都可以报销,但是一些进口的药品及复杂的疾病无法报销。
就(转)诊交通费、急救车费等生活服务项目和服务设施费用是不可报销的
就(转)诊交通费、急救车费等生活服务项目和服务设施费用是不可报销的
2022-06-17 13:57:20
咨询我
已帮助100666人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位已依法为劳动者缴纳了工伤保险,劳动者工伤医疗费超出社保基金报销目录范围的费用原则上不应由用人单位承担,但超出目录范围的费用经用人单位同意或者认可的除外
2022-06-17 13:59:45
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交通事故自己全责保险怎么赔偿
交通事故全责一般都是过错全部都在己方的情况,全责需要赔偿的金额是十分多的。那么,交通事故自己全责保险怎么赔?接下来,关于交通事故自己全责保险怎么赔偿的详细内容,
机动车交通事故责任
人浏览
您好,需要根据医疗机构出具的医疗费、住院费等收款凭证,结合病例和诊断证明等相关证据确定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故同等责任如何赔偿受伤一方
大部分的交通事故都是一方全责、一方无责,或者一方承担大部分的责任,另外一方承担很少的一部分的责任,但有时候也可能会出现双方是同等责任的交通事故,那么交通事故同等
交通事故人身损害
人浏览
机动车交通事故责任强制保险赔偿
“交通事故(Traffic Accident)”是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反道路交通安全法规造
交通事故
人浏览
这个没有明确规定,若伤者自行垫付,事后可根据事故责任要求肇事方赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故对方主要责任如何索赔
“交通事故(Traffic Accident)”是指车辆在道路上因过错或者意外造成人身伤亡或者财产损失的事件。交通事故不仅是由不特定的人员违反道路交通安全法规造
交通事故
人浏览
根据事故认定书区分责任
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
这个方式都可以,你可以自由选择
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
机动车与非机动车发生车祸一般由机动车方承担责任。如果交通事故的损失是由非机动车驾驶人造成的,机动车一方不承担交通事故损害赔偿责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
各承担百分之五十的赔偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求报销。可以要求对方依照责任依法承担。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
医保报销不看你的事故责任。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
精神病人在未经法院宣告限制/无民事行为能力前,提交的辞职申请具有法律效应。但若是不能辨认自己行为的精神病人,则签字无效,需由法定代理人代理。依据《劳动合同法》第
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
八级工伤赔偿标准,分别是:1、从工伤保险基金按伤残等级,支付一次性伤残补助金,八级伤残为10个月的本人工资;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您离职后有权申请劳动仲裁。由于未签劳动合同且工资、提成问题存在,根据《劳动合同法》规定,您不仅可以要求书法机构支付拖欠的工资和提成,还可以主张未签劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要人民银行批准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动合同解除的方式有:1、用人单位和劳动者约定解除;2、劳动者单方解除劳动合同;3、用人单位单方解除劳动合同;4、经济性裁员。根据《劳动合同法》第三十八条用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:工伤一级的赔偿标准:一般会先从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,一级伤残的是二十七个月的本人工资。单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴,一级
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不知你们协议怎么约定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果实习协议中约定了实习报酬及支付方式等条款,且实习生付出了正常的劳动,则实习期主动离职有工资。其所在的单位应当按照实习生实际工作的天数向其发放工资。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询