劳动仲裁时效,上班一年五个月,离职后再去劳动仲裁,劳动仲裁时效是怎么算的

更新时间:2022-04-14 15:01:55人浏览
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劳动仲裁时效,上班一年五个月,离职后再去劳动仲裁,劳动仲裁时效是怎么算的
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动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度
2022-04-14 14:40:16
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劳动争议仲裁时效,是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利,必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请,否则,法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度
2022-04-14 14:42:53
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你好,请问你是有什么纠纷需要劳动仲裁呢?在职期间也可以申请劳动仲裁的
2022-04-14 15:01:55
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