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轻微工伤可以赔偿吗
轻微工伤一般情况下是不构成伤残等级的,就是指不影响劳动能力,没有医疗依赖和生活自理障碍,但是仍然可以享有工伤医疗和停工留薪期待遇的工伤。那么轻微工伤可以赔偿吗?
工伤赔偿标准
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去做工伤伤残鉴定后申请劳动仲裁
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手指骨折工伤赔偿标准
工伤赔偿也会参考受伤的程度以及受伤部位的恢复度来判断,那么手指骨折的工伤赔偿是多少呢?在上班过程中,万一突发疾病算不算工伤?发生工伤后做伤残鉴定需要多少钱?以下
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结果,患者咬断医生手指
本报讯一男子因手指被划破到苍南一家卫生院要求包扎,医生见其伤势“严重”,极力劝其做缝合手术。该男子却认为只受一点皮外伤没必要“小题大做”。医患双方因此意见不和,
医疗损害赔偿常识
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你好,据你说的情况,厂里不管可以自己申请
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你好,根据伤情级别去鉴定
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你好,这个建议尽快申请工伤认定,然后评残。以便向公司主张赔偿
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工作期间受伤的工伤赔偿需要根据具体的伤残等级来确定,建议先申请伤残鉴定。
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你好,请问你们是否在工地上受伤?您可以申请工伤认定,依据工伤认定的等级获得赔偿。
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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先要求单位为你上人社局申请工伤认定
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
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你好,建议可以去申报工伤
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评定伤残等级的标准:例如职工有两个以上横突骨折、脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者等情形的,可评定为工伤九级;有符合中度毁容标准之一项者等情形的,可评定
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劳务关系中的人身损害赔偿标准:1.医疗费,应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据认定;2.伙食费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
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劳动工伤仲裁时效为一年,从当事人知道或者应当知道之日起起算。如果有中止的情形,可以依法从中止之日起重新计算时效,也就是如果中途发生了中止的行为,仲裁时效可以重新
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你好,可以强制分割夫妻共同财产。
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如果在工作过程中受伤,属于工伤,去申请工伤认定,然后申请劳动能力等级鉴定。
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如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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具体韧带断裂是否可以评上伤残或者可以评上几级伤残,这是一个专业的医学问题,具体在申请劳动能力鉴定后由鉴定委员会从医疗卫生专家库中随机抽取若干专家进行鉴定
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