3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助182494人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,您的这种情况是需要进行认定的。如果用人单位违规想要解除劳动合同是可以要求经济补偿金的
2021-08-08 05:48:02
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司被收购 员工可以获得赔偿
公司被收购员工可以获得赔偿公司被收购,或是公司名称的变更,是不影响到劳动合同的履行问题,劳动合同是继续履行。如是劳动合同期限届满的,需要重新签订劳动合同,是双方
劳动纠纷
人浏览
一般可以要求补偿金的,要么是单位违法解除赔偿金,要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业应对从事职业危害作业的职工定期进行健康检查
案例:齐某等6人1991年5月被某港口码头搬运公司招收,从事煤炭装卸作业。1995年9月5日,齐某所在班组两名职工因肺部不适去医院检查后,怀疑患有轻微硅肺
劳动法案例
人浏览
职工一旦确定患有职业病,可以申请工伤。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退婚有两种可能:一种是对方认为和你没有感情,要和你离婚。第二种可能是对方是借婚姻骗取钱财,如果属于这种情况,有可能认定为诈骗,你的财产追回还是有一定的可能性的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。但是如果用人单位是生产经营需要的调岗,且
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的相关规定第五条:经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,除非是工伤或者职业病,否则难以找单位索赔。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
进行职业病鉴定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求调换岗位。或向劳动部门反映情况。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁协议撤销的方式是向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。撤销仲裁的法定情形分别有:没有仲裁协议的;裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁委员会无权仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚后买房只写了一方名字的:婚后购房,房屋所有权证登记在夫妻一方名下,房屋的归属,主要看购房款来源:1、婚后夫妻共同出资买房,不管房子登记在谁名下,都认定为夫妻共
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请强制执行的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于债务问题,如果调解不成,您可以持借条或借款合同、证人证言等相关证据向法院起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询