1位律师解答
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你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
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您好,您可以到社保部门询问相关情况。
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你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
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建议咨询当地人社局
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异地人在异地办理社会保险需要凭借本人身份证、户口本到原工作单位(含职介机构或人才交流机构)开具开具市人才流动商调函,按照人才流动商调函要求,填写档案转递手续,另
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要重新办
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医疗保险的报销流程,再出院,或者是刚刚入院的时候都必须要拿着医疗保险卡去办理一个住院或者是出院的手续个人需要预交一些医疗费,然后在出院的时候再用相关的单据去申请
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排班表和工作职责上的上班时间可作为证据。根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条,公司应支付加班费,排班表和工作职责上的上班时间能够证明加班情况,如公司不支付,可
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【法律分析】:公司没有给员工买社保,在其离职时可以按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿。【(1)员工以没有缴纳社保为由离职,
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你好,建议与校方自行协商或向教育局投诉举报
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DNA司法鉴定需遵循严格规程。通常,鉴定机构在受理委托后十五个工作日内完成鉴定并出具文书。若遇复杂情况,可与委托单位另行约定时限。操作中需确保检材完整、鉴定过程
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直播公司不结款,应尽快采取措施维护自身权益。可依据《民事诉讼法》向法院起诉或申请调解,要求公司支付应得工资。若不及时处理,可能面临工资无法追回的风险,且自身权益
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你好!具体是什么做什么工作的?您可以说明详情
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单位不能随意单方面解除劳动合同,因为《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条明确规定了若干情形下,用人单位不得解除劳动合同,如职业病、工伤、医疗期等,违反规定可能
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