离职后把同事打伤了,被同事打伤了
更新时间:2012-03-07 17:48:11人浏览
问题描述:
被同事用手机打伤了,怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工作时间被同事打伤是否是工伤
工作时间被同事打伤是否是工伤在上班的时候,与同事发生争执并被打伤,这算不算工伤?在南京一家歌舞演出公司上班的一名员工,就遇到了这样一件事,他带着疑惑去做了工伤认
工伤责任认定
人浏览
报警,申请伤情鉴定、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在办公室被同事打伤 是否属于工伤
在办公室被同事打伤是否属于工伤饶某与同事何某发生纠纷,派出所民警在公司办公室了解情况时,何某将饶某打伤,后饶某将公司起诉至法院要求赔偿。近日,北京市昌平区人民法
工伤认定范围
人浏览
报警,并申请伤情鉴定。如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。如果伤达到轻伤(以上),你们可要
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、虽然是在上班时间,但不是因为工作原因受伤,不能认定为工伤。2、受害者可以报警,由警方追查行凶者的法律责任。3、在民事赔偿方面,如果肇事者不作出民事赔偿,可以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下,被打上如果不是很严重,双方可以先行就赔偿等事宜进行协商,如果能够达成协议,就可以省时省力,不必去法院进行起诉,但是如果双方无法就赔偿等问题和解,或者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人认为属于伤害案件,老板不应承担责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事赔偿责任是肯定要承当的。至于是否有刑事责任要看根据你朋友的伤情来决定。这种情况单位没有责任。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外,身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件,各省市规定不一样,可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的,在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
报警处理并提交证据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,应当及时报案,由公安机关负责处理;针对此次伤害事件,起诉工厂进行维权的胜诉可能性不大;可以要求单位支付所有费用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通肇事罪判几年需视情节而定。依据《中华人民共和国刑法》第一百三十三条,一般处三年以下有期徒刑或拘役;若肇事后逃逸,则处三年以上七年以下;若逃逸致人死亡,处七年
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以报警处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
盗窃罪的追诉时效是二十年。根据《刑法》第八十七条,盗窃罪的法定最高刑为无期徒刑,因此其追诉时效为二十年。逃避侦查或审判不受时效限制。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定,依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
律师调取被告信息收费因地区和案件复杂度而异。具体费用需与律师协商确定。若无法获取关键信息或涉及复杂程序,可能需额外付费。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
中国刑法强制猥亵罪既遂的量刑为:处五年以下有期徒刑或者拘役。聚众或者在公共场所当众犯该罪的,或者有其他恶劣情节的,处五年以上有期徒刑。猥亵儿童的,判处五年以下有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、一般的危险驾驶行为,如未造成严重后果的飙车、醉驾等,通常认定为危险驾驶罪,处以罚款以及最高六个月的拘役,拘役将由公安部门在就近的看守所内执。2、如果危险驾驶
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
危险驾驶罪不起诉条件法定不起诉。包括两种情况,具体如下:1、及犯罪行为不是犯罪嫌疑人实施的,应当做出不起诉决定;2、对于经两次补充侦查的案件,人民检察院仍然认为
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事案件的律师费用应当依据具体情形而定。1.侦查阶段:6000-18000元人民币;2.审查起诉阶段:6000-30000元人民币;3.审判阶段:8000-50
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询