脸上在工厂划伤，1个月还没好怎么办
更新时间：2024-01-16 15:44:49人浏览
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脸上在工厂划伤，1个月还没好怎么办
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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晋毅峰律师
盟
服务地区-安徽合肥·电话-173-3073-3881
如果您认为脸上在工厂划伤是由于工作原因造成的，您可以考虑以下几种方式来维权：
与雇主协商解决。首先可以与雇主进行沟通，说明您的情况并要求赔偿。如果能够达成一致意见，可以签订协议书等书面文件，明确双方的权利和责任。
寻求法律援助。如果与雇主的协商不成功，可以向当地的劳动监察部门或者律师咨询，了解自己的权利和维权途径。可以通过申请仲裁、提起诉讼等方式来维护自己的权益。
保留相关证据。在维权过程中，需要提供相关的证据来证明自己的损失和受伤原因。例如，医疗记录、照片、视频等都可以作为证据使用。
遵守法律法规。在维权过程中，要遵守相关的法律法规，不得采取过激行为，以免影响自己的合法权益。
2024-01-16 15:44:49
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法律分析：建议和单位协商解决，相关的赔偿事宜需要根据鉴定的伤残等级和当地的具体情况确定。法律依据：《工伤保险条例》 第二十条 社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。
2024-01-15 19:27:19
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法律分析：建议先到相关有关部门咨询原因,如果未能得到满意的答复,可以到法院提起诉讼。社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内做出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。法律依据：《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2024-01-15 19:27:00
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可以要求单位进行工伤认定,单位未及时认定的,你可以向当地劳动监察部门投诉或直接申请仲裁。法律依据：《工伤保险条例》 第二十八条 自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。
2024-01-15 19:26:54
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