医保年限不够补缴费用由用人单位承担的规定文件
更新时间：2023-12-01 08:55:33人浏览
问题描述：
医保年限不够补缴费用由用人单位承担的规定文件
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助83468人 · 响应时间 平均5分钟内
1.医保缴费年限：女性交够25年，男性交够30年。
2.医保是累积年限，如果出现断缴，补交即可。
3.即使缴费年限已达到规定，任需缴费至退休。
法律依据:法律依据：《医疗保险条例》第三十五条 本条例规定的缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。
上款所称视同缴费年限，指本条例施行前符合国家规定的连续工龄或工作年限。
《医疗保险条例》 第三十六条 本条例修订施行后退休的从业人员，缴纳基本医疗保险费的年限，男性满30年、女性满25年的，退休后其基本医疗保险待遇标准按本条例规定执行。
从业人员退休时，缴纳基本医疗保险费的年限未达到前款规定的，缴费年限每少1年，其退休后享受的基本医疗保险待遇，在规定的待遇标准上相应降低5%。
2023-12-01 07:41:40
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
医疗保险有以下几种：1、社会医疗保险；2、住院保险；3、手术医疗险；4、重大疾病医疗险。具体情况可咨询社保局。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提出仲裁赔偿。根据《中华人民共和国社会保险法》，公司未依法缴纳社保，员工有权要求经济补偿、补缴社保及双倍工资。如未及时处理，可能影响你的社保权益，如养老金领
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以补之前的，只能补办卡之后的。社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在原单位自动离职，没有解除劳动合同证明，劳动者可以去新单位入职，劳动者自动离职后，用人单位会在用人单位所在地的社保局办理社保减员，劳动者在新单位上班后可以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
你像12333投诉处理
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不是人社局处罚公司么，为什么是罚员工
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
