你好。我想问一下。我的牙齿本来就快掉了。结果干活途中滑倒给磕掉了。算不算工伤?

更新时间:2023-11-15 15:41:22人浏览
问题描述:
你好。我想问一下。我的牙齿本来就快掉了。结果干活途中滑倒给磕掉了。算不算工伤?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
廖文东律师 咨询我
服务地区-内蒙古包头·电话-150-4498-0833
是否属于工伤,基本的判断是,因工作原因,在工作场所,遭到外来的伤害。
2023-11-15 15:41:22
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助151330人 · 响应时间 平均3分钟内
工地干活牙齿掉了,可以要求让公司付全部医疗费用、补牙镶牙费用、治疗期间误工费等,但在工作室牙齿掉落的情况无法评伤残等级,不能根据伤残等级的标准赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-11-14 16:02:44
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助57583人 · 响应时间 平均3分钟内

一、工作中牙齿碰掉了可以报工伤吗
1、工作中牙齿碰掉了可以报工伤。职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
2、法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
二、申请工伤需要准备哪些材料
1、用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2、提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(1)工伤认定申请表。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;
(2)与用人单位存在劳动关系的证明材料;
(3)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
2023-11-14 16:02:17
平台特邀律师 咨询我
已帮助166665人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,是否是工伤要看您是否是在工作时间,工作场所,为了工作原因受到了伤害就应当是工伤。
老板如果想赖账,是单位的话,你就可以下到单位所在地的人社部门提出工伤认定申请或者劳动监察部门投诉。
如果是私人老板的,你可以直接向法院提起民事诉讼。
2023-11-14 16:02:14
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
怎么申请工伤认定
怎么申请工伤认定
申请工伤认定的办法:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定,并提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医
劳动法
人浏览
不算工伤,应当认定为该行为人故意伤害,可要求赔偿,工伤要求在单位因工受伤才可以,员工可申请工伤认定。工伤认定办法规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作中受伤可以认定为工伤吗
工作中受伤可以认定为工伤吗
工作中受伤可以认定为工伤。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或者从事与工作有关的预备性或者收尾性工作或者因
劳动法
人浏览
申请工伤认定需要提交的材料是什么
申请工伤认定需要提交的材料是什么
申报工伤需要提交下列材料:医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书
劳动法
人浏览
牙齿掉光能工伤鉴定几级标准
牙齿掉光能工伤鉴定几级标准
有些工作比较特殊,劳动者在工作的过程中要注意安全问题,有时候如果不小心出现工伤的话,需要及时的去相关的部门进行鉴定,而工伤鉴定也是要符合一定的等级标准,那么牙齿
工伤鉴定标准
人浏览
可以正常申报工伤认定去社保局窗口办理
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么申请工伤认定
怎么申请工伤认定
申请工伤认定的办法:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定,并提交工伤认定申请
劳动法
人浏览
你好,这个情况可以去申请工伤认定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
出现工伤该这么处理:1、先送往医院治疗;2、进行工伤认定;3、对工伤认定不符的,可以提起行政复议或行政诉讼;4、伤情相对稳定后,如果存在残疾、影响劳动能力的,可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据鉴定结果再进行下一步处理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
您好,需要申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合伙干活,其中一人受伤时,若两人不是雇佣关系,且另一方无过错,则不需要承担责任,由对方自己承担相应的责任;若两人为雇佣关系,根据合伙时所定立的合同内容中关于工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
工伤伤残十级赔偿涉及多项内容。一次性伤残补助金为7个月本人工资。若合同期满或主动离职,还有工伤医疗和伤残就业补助金。具体操作:1)及时申报工伤;2)完成伤残鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
一、给私人老板打工受伤怎么要求赔偿1、给私人老板打工受伤赔偿的方式如下:(1)首先和老板协商赔偿,由老板出钱赔偿医药费、营养费、后续治疗康复费,若有残疾,则还有
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
污蔑罪怎么赔偿
污蔑罪怎么赔偿
现行《中华人民共和国刑法》中没有污蔑罪,只有诽谤罪。赔偿的数额与侵权行为的目的、方式、场合等具体情节;侵权人的获利情况等因素相关。因诽谤行为引起的民事赔偿责任,
损害赔偿
人浏览
处理老板不接电话问题,可尝试多渠道联系,如发送短信、邮件或前往公司。若仍无回应,可寻求工会帮助或向劳动监察部门投诉。关于工伤十级赔偿,一般包括一次性伤残补助金、
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在工地出了工伤,可以依法索取下列赔偿:医疗费、生活护理费、住院伙食补助费、残疾辅助器具费;一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算;一次性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 详细描述一下你的案情 谁在雇佣你 从事什么工作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
结合本人工资确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询