离职不满六个月可以提取公积金嘛

更新时间:2023-10-16 23:42:25人浏览
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离职不满六个月可以提取公积金嘛
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:公积金封存不满6个月是不能取出来的,辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。法律依据:《公积金封存的管理办法》 第三条 住房公积金封存户实行集中管理与分散管理相结合的原则。与单位终止劳动关系的封存帐户由市公积金管理中心封存户管理办公室集中管理,未与单位终止劳动关系的帐户由原单位管理。
职工按封存管理方式区分,前者称入管集中封存职工,后者称单位封存职工。
2023-10-16 23:42:25
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公积金大概可以在离职之后的一个月领取。但是是有条件的。那就是在离职后公积金账户必须是封存状态,然后才能提取。所以说,一般公司在员工离职后一个月内会尽快办理该账户的封存,所以离职后一个月左右就可以去提取。
这个是有国家规定的,如果是职工账户封存期间,除不具备申请住房公积金贷款资格以外,仍然可以享有提取、对账、查询、投诉等相关权利。法律依据:根据《住房公积金管理条例》第二十四条的规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
1、购买、建造、翻建、大修自住住房的;
2、离休、退休的;
3、完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
4、出境定居的;
5、偿还购房贷款本息的;
6、房租超出家庭工资收入的规定比例的。
2023-10-16 23:42:23
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离职能马上取公积金,部分地区对离职公积金的提取具有时间限制,有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。离职后提取公积金需要职工携带身份证、解除劳动关系证明、失业证等材料,到住房公积金管理中心办理提取手续。
《住房公积金管理条例》第二十四条法律依据:《住房公积金管理条例》第二十四条
《住房公积金管理条例》第二十四条
职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
依照前款第
(二)、
(三)、
(四)项规定,提取职工住房公积金的,应当同时注销职工住房公积金账户。职工死亡或者被宣告死亡的,职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额;无继承人也无受遗赠人的,职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。
2023-10-16 23:41:56
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