给我放假,还是算我上班。这几天的工资照样打到我们卡里。但是我们要把休息的钱给他。这样子是什么意思啊
更新时间:2023-09-27 11:45:36人浏览
问题描述:
领导叫我过去,给我放假,但是考勤还是算我上班。这几天的工资照样打到我们卡里。但是我们要把休息的钱给他。这样子是什么意思啊
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、先和领导沟通(提前录音做证据),尽量私下解决;
2、可以去当地的劳动监察部门去投诉的法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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1、先和领导沟通(提前录音做证据),尽量私下解决;
2、可以去当地的劳动监察部门去投诉的法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2023-09-26 19:24:22
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