前公司社保欠缴会影响事业单位考试吗

更新时间:2023-08-08 20:48:33人浏览
问题描述:
前公司社保欠缴会影响事业单位考试吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
安治国律师 咨询我
服务地区-甘肃兰州·电话-173-6169-1477
您好,前公司社保欠缴不会影响事业单位考试
2023-08-08 15:03:25
平台特邀律师 咨询我
已帮助97698人 · 响应时间 平均3分钟内
因用人单位欠缴、拒缴社会保险费或者因缴费年限、缴费基数等发生的争议,应由社保管理部门解决处理。
2023-08-08 13:56:12
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助122275人 · 响应时间 平均5分钟内
法律分析:法院有权强制执行欠社保。因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院应依法受理。法院受理判决后用人单位不执行的,可以申请强制执行。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第八十二条 任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。社会保险行政部门、卫生行政部门、社会保险经办机构、社会保险费征收机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉,应当依法处理;对不属于本部门、本机构职责范围的,应当书面通知并移交有权处理的部门、机构处理。有权处理的部门、机构应当及时处理,不得推诿。
2023-08-08 13:55:42
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助170871人 · 响应时间 平均5分钟内
法律分析:可以的,用人单位社保欠缴可以劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2023-08-08 13:55:28
张仁山律师
服务地区-甘肃白银
你好,跟据你所说得情况,不影响
2023-08-08 20:48:33
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您好,可以去社保局咨询具体情况
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您好,劳动纠纷的可以到当地劳动部门申请劳动仲裁
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这个需要根据你们的实际情况确定
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建议详询当地社保机构
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