您好。事业单位工作人员能开舞蹈培训中心班吗?

更新时间:2023-05-13 11:38:36人浏览
问题描述:
您好。事业单位工作人员能开舞蹈培训中心班吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助64063人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,可以到教育管理部门投诉
2023-05-13 11:38:36
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
事业单位
事业单位
事业单位企业化管理事业单位基本养老保险1、从1999年1月1日起,在杭省部属企业化管理单位及其职工,按照浙劳险[1995]100号文件规定参加企业职工基本养老保
机关事业单位养老保险
人浏览
职工培训内容主要有哪些
职工培训内容主要有哪些
职工培训内容主要有:1、企业的经营历史、宗旨、规模和发展前景,激励员工积极工作,为企业的繁荣作贡献;2、公司的规章制度和
公司法
人浏览
事业单位将被分成三类
事业单位将被分成三类
文章强调了事业单位将被分成三类的观点:第一类是主要承担行政职能的事业单位、第二类是主要从事生产经营活动的、第三类是主要从事公益服务的事业单位;同时文章还提供包括
刑事动态
人浏览
事业单位劳动合同
事业单位劳动合同
甲方(用人单位)名称:____________企业类别:____________法定代表人:____________职务___________地址:______
劳动合同范本
人浏览
个人在家开辅导班犯法吗
个人在家开辅导班犯法吗
个人在家开辅导班犯法。开设补习班是需要教育部门审查和批准的,还需要符合工商管理部门的相关规定。需要对一些相关的硬件设施进
公司法
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
法律分析:旷工一天扣工资有公司规章制度确定。按照相关法律规定,每月计薪时间为21.75天,每月薪资除以21.75即可算出日薪,旷工一天扣除日薪就可以了。按劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
被解雇用人单位不需要赔偿的情形:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
要看你们协议如何约定,实际履行等确定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析:员工给公司造成损失赔偿方法用人单位与劳动者可以采取协商的方式进行。如在职的可以约定,是一次性的赔偿还是逐月按工资比例赔偿。对于离职劳动者用人单位也可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
病假请假扣工资,工资可扣除至低于当地的最低工资标准,但不能低于最低工资标准的80%。具体工资的扣除,可以根据签订的劳动合同和公司的相关规章制度来确定。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是单位开除,才可以提出劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
以当地社保部门答复为准
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询