企业强制外省出差,会怎么样?

更新时间:2023-04-16 07:48:55人浏览
问题描述:
企业强制外省出差,能否拒绝?会怎么样?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助196746人 · 响应时间 平均3分钟内
建议说一下具体情况
2023-04-16 07:48:55
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助64367人 · 响应时间 平均4分钟内
你好!可以起诉,建议面谈@
2023-04-16 07:48:16
平台特邀律师 咨询我
已帮助91238人 · 响应时间 平均3分钟内
你需要承担相应的法律责任
2023-04-16 07:47:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
导游强制购物消费怎么处罚
导游强制购物消费怎么处罚
跟团出游,导游强制购物消费的情况并不少见,旅客就导游强制购物和天价购物的投诉不在少数,那么导游这种强制购物消费的行为怎么处罚?国家旅游局于2015年9月29日公
餐饮旅游
人浏览
你好,可以和对方协商处理,协商不成的,向法院起诉。如需帮助可联系本律师。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
驱逐出境的制度有什么规定
驱逐出境的制度有什么规定
关于驱逐出境的制度,有以下规定:对于犯罪的外国人,可以独立适用或者附加适用驱逐出境。驱逐出境亦称逐出国境。在中国,指对在
刑事辩护
人浏览
强化消费维权
强化消费维权
消费维权是法律赋予工商行政管理机关的重要职责,是坚持以人为本,关注民生,实现好、发展好最广大人民群众根本利益的基本要求。改革开放以来,全国各级工商机关积极创新消
消费维权程序
人浏览
什么是驱逐出境?
什么是驱逐出境?
核心内容:进行驱逐出境的时候,需要进行一定的要件,是否外国人在我国触犯了一定的条例,就需要进行驱逐出境的呢?主要的要求是怎么样?这样的做法其实是维护我国的安全问
驱逐出境
人浏览
旅游被强制购物、消费怎么办?
旅游被强制购物、消费怎么办?
核心提示:首先要保护好自己安全;次要保留相关证据,旅游结束后,到旅行社进行反映求得解决,可致电旅行社的主管部门反映情况。具体的维权方法由法律快车编辑为您介绍。旅
旅游纠纷
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,单位应当支付经济补偿金或赔偿金。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
可以投诉或者仲裁处理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
法律分析:当公司搬厂的时候,公司应该征求每位员工的意见,同意到迁移地工作的,继续履行劳动合同同意去的,则提前30天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。经济补
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
法律分析:劳动合同没到期签劳务合同显然是不合法的,应当解除未到期合同再重新签订劳务合同。如果没有取得职工同意单位无权变更劳动合同如果没有保持原先的合同条件,职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位如果解除劳动关系,应当支付经济补偿
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!一般按当年当地劳务标准。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:因疫情不能上班的职工有工资,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询