行政拘留对工作有影响吗
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行政拘留对工作有影响吗
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法律分析：行政拘留对工作有影响。根据相关司法指导性文件，行政拘留不属于犯罪记录案底，但是公民被行政拘留的记录，在公安机关的治安部门可以查到。由于行政拘留属于行政法中最为严厉的处罚手段，用人单位可以单方面解除劳动合同。虽然参加公务员考试的禁止条件为“受过刑事处罚”，但是一些单位会对报名条件进一步作出限制，如果有被行政拘留过的经历，可能无法参考公务员考试。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》 第十条 治安管理处罚的种类分为：(一)警告;(二)罚款;(三)行政拘留;(四)吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
2023-03-09 19:17:21
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一、行政拘留对工作有影响吗
1、行政拘留对工作有影响。根据相关司法指导性文件，行政拘留不属于犯罪记录案底，但是公民被行政拘留的记录，在公安机关的治安部门可以查到。由于行政拘留属于行政法中最为严厉的处罚手段，用人单位可以单方面解除劳动合同。虽然参加公务员考试的禁止条件为“受过刑事处罚”，但是一些单位会对报名条件进一步作出限制，如果有被行政拘留过的经历，可能无法参考公务员考试。
2、法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条
治安管理处罚的种类分为：
（一）警告；
（二）罚款；
（三）行政拘留；
（四）吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
二、行政拘留一般多少天
行政拘留期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。根据法律规定有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。
1、行政拘留对工作有影响。根据相关司法指导性文件，行政拘留不属于犯罪记录案底，但是公民被行政拘留的记录，在公安机关的治安部门可以查到。由于行政拘留属于行政法中最为严厉的处罚手段，用人单位可以单方面解除劳动合同。虽然参加公务员考试的禁止条件为“受过刑事处罚”，但是一些单位会对报名条件进一步作出限制，如果有被行政拘留过的经历，可能无法参考公务员考试。
2、法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条
治安管理处罚的种类分为：
（一）警告；
（二）罚款；
（三）行政拘留；
（四）吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
二、行政拘留一般多少天
行政拘留期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。根据法律规定有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。
2023-03-09 19:17:15
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行政拘留对工作有影响。根据相关司法指导性文件，行政拘留不属于犯罪记录案底，但是公民被行政拘留的记录，在公安机关的治安部门可以查到。由于行政拘留属于行政法中最为严厉的处罚手段，用人单位可以单方面解除劳动合同。虽然参加公务员考试的禁止条件为“受过刑事处罚”，但是一些单位会对报名条件进一步作出限制，如果有被行政拘留过的经历，可能无法参考公务员考试。
行政拘留一般多少天
行政拘留期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。根据法律规定有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。
：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条法律依据：：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条
治安管理处罚的种类分为：
（一）警告；
（二）罚款；
（三）行政拘留；
（四）吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
行政拘留一般多少天
行政拘留期限一般为10日以内，较重的不超过15日；行政拘留决定宣告后，在申请复议和行政诉讼期间，被处罚的人及其亲属找到保证人或者按规定交纳保证金的，可申请行政主体暂缓执行行政拘留。根据法律规定有两种以上违反治安管理行为的，分别决定，合并执行。行政拘留处罚合并执行的，最长不超过二十日。
：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条法律依据：：《中华人民共和国治安管理处罚法》第十条
治安管理处罚的种类分为：
（一）警告；
（二）罚款；
（三）行政拘留；
（四）吊销公安机关发放的许可证。对违反治安管理的外国人，可以附加适用限期出境或者驱逐出境。
2023-03-09 19:17:04
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