部门领导变更部门架构，岗位工资内容可以接受，可以不接受吗？是不是只能接受岗位调整？还是在哺乳期内
更新时间：2022-12-06 13:55:07人浏览
问题描述：
部门领导变更部门架构，调整岗位，岗位工资内容可以接受，但调整后薪资比之前低30%，可以不接受吗？领导说如果不接受，就由人事部门安排其他岗位，但是现在公司没有空余岗位，人事也无法安排，是不是只能接受岗位调整？我现在还是在哺乳期内，请求帮助，谢谢
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用人单位调岗位降薪，劳动者是可以拒绝。从行为上来讲调岗属于变更劳动合同，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
2022-12-06 13:55:07
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