工资结算为超市底薪加销售提成，是否厂家有权利规定？是否可以自己订规则对不知情的已经未按照工作流程工作的毕业生进行薪金扣除？
更新时间：2021-07-10 01:15:13人浏览
问题描述：
高中毕业生在超市内打暑假工，工作为直销厂家商品，工资结算为超市底薪加销售提成，则该毕业生薪金的扣罚和奖励规定是否厂家有权利规定？厂家在未交待清楚工作的具体流程时，是否可以自己订规则对不知情的已经未按照工作流程工作的毕业生进行薪金扣除？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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