年终奖有五险一金吗,有工伤险但是没有五险一金,发工资的时候我有权利多要工资吗

更新时间:2022-12-07 16:13:41人浏览
问题描述:
公司签了纸质合同,我是暑假工,有工伤险但是没有五险一金,发工资的时候我有权利多要工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
崔德晗律师 咨询我
服务地区-河南焦作·电话-132-0398-1596
没有权利多要工资,暑假工不是劳动关系,没有五险一金
2021-06-29 16:06:01
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助107948人 · 响应时间 平均2分钟内
发生工伤事故但用人单位没有发过工资的,劳动者可以按劳动合同约定的工资计算赔偿。工伤职工享受以下工伤保险待遇:停工留薪期内原工资福利待遇不变;一级至四级伤残一次性伤残补助金分别为27个月、25个月、23个月、21个月的本人工资;其他。
2022-12-07 16:13:41
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助97641人 · 响应时间 平均4分钟内
可以申请劳动仲裁
2021-06-29 13:06:54
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