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根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第四十三条用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当
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依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与
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和他好好沟通,争取他离开那个第三者。
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1.你们是非法同居关系,无夫妻共同财产,一方的财产是个人财产。
2.因为不受法律保护,你无法追究女方不忠的法律责任。
3.非婚生子女受法律保护,父母都有抚养
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如果对方打人的证据确凿,但你的伤够不上轻伤以上,不能追究对方的刑事责任,你可以向法院起诉要求对方赔偿你的医疗费,误工费护理费等损失
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工人工地干活受伤的,应当由用人单位承担责任。用人单位为工人购买工伤保险的,依法可以享受工伤保险待遇。反之,如果用人单位没有为工人购买工伤保险的,由用人单位承担工
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上班途摔骨折,经过鉴定伤残等级之后,根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准赔偿。法律
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工伤伤残鉴定标准根据器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度等因素综合鉴定。对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对
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10级的可能性大一些,除非影响到活动
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