旷工工资一天算三天，您好我在厂里上班请2天假和他说了他没批算我旷工旷工一天扣两天合法吗
更新时间：2021-05-27 13:12:00人浏览
问题描述：
您好我在厂里上班请2天假和他说了他没批算我旷工旷工一天扣两天合法吗
3位律师解答
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李晓航律师
盟
服务地区-黑龙江哈尔滨·电话-186-4608-8498
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。
2021-05-27 13:04:51
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决
2021-05-27 12:47:08
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您好, 可以先协商沟通处理，不成，再向劳动部门申请劳动仲裁维权。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好！根据你的描述来看，建议直接向劳动部门申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据其结果进行索赔
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你好，用人单位口头辞退的，不具有法律效力，可以要求出具书面通知
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你好，青楠律所为你解答
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你好，青楠律所为你解答
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根据该单位的规定确定
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这种情况可以通过法律程序解决。
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