3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助170639人 · 响应时间 平均1分钟内
工厂拆迁补偿工人方式如下:
(一)工厂拆迁工人愿意跟随工厂搬迁的,公司应当给予工人拆迁安置费;
(二)工厂拆迁工人无法跟随工厂搬迁需要解除劳动合同的,公司应当按照工人的工作年限支付经济补偿。
(一)工厂拆迁工人愿意跟随工厂搬迁的,公司应当给予工人拆迁安置费;
(二)工厂拆迁工人无法跟随工厂搬迁需要解除劳动合同的,公司应当按照工人的工作年限支付经济补偿。
2022-12-14 01:27:48
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司搬迁属于变更合同内容的一种,变更合同是没有补偿的,变更合同需要用人单位与劳动者协商一致,不得单方面变更。但是用人单位据此解除合同的,劳动者可索要补偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂搬迁,工人选择辞职可获经济补偿吗
受金融危机的影响,刘女士所在的工厂为了节约原材料运输成本,决定将生产地点从大城市搬到原料产地的山区。上有老母,下有上小学女儿的刘女士表示跟随工厂迁移有困难,只得
解雇裁员
人浏览
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂搬迁员工辞职 能否经济补偿
内容摘要:裁决后,原审原告不服仲裁裁决,认为原告进行工厂搬迁是法律允许范围内的正常事项,原告将搬迁事宜告知了被告,被告并未提出异议。一审宣判后,深圳某运动用品厂
税收动态
人浏览
公司搬迁的,劳动者不想变更工作地点的,公司需要赔偿经济补偿金。《劳动合同法》第十七条:规定工作地点系劳动合同必备条款之一,在劳动者与用人单位签订劳动合同时,双方
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司的劳动争议纠纷案件中常见的补偿款项有下列几项:1、双倍工资前提是建立劳动关系1个月未签订劳动合同,且未过时效(1年),标准每月实际工资。2、经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据实际情况,可以解除合同要求赔偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果只是在 市内搬迁、法定代表人变换、股东变更、公司名称变更、收购合并分立等,按照规定原劳动合同由新的公司继承且履行,原公司不承担经济补偿及其他责任;如果公司向
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
深圳市内搬迁,员工不跟随前往的,公司不需要支付经济补偿金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
搬出深圳市不去可以补偿
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
住房困难户申请拆迁补偿安置必须符合以下两个条件:一是在拆迁范围外别无正式住房,二是住房困难户获得的补偿款低于规定的补偿低限。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拆迁安置补偿的计算如下:1、房屋拆迁补偿价等于,宅基地区位补偿价乘以,宅基地面积,加被拆迁房屋重置成新价;2、房屋补偿费,用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失,以被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人如果对拆迁补偿有异议的,可以和当地拆迁管理部门沟通,沟通不成的,可以请第三人调解,当然还可以起诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照当地的标准计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:拆迁是按照人口和住房面积一起综合考虑计算的。具体补偿费用如下:(1)房屋补偿费,用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失,以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档,按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
云南改造房屋补偿,首先确保符合《国有土地上房屋征收与补偿条例》。具体操作:1)评估房屋价值,由专业机构进行;2)确定搬迁费和临时安置费,按法规标准计算;3)选择
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要看具体情况而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照当地补偿政策执行
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询