返聘要签劳动合同吗,酒店没给交社保,但是签有合同,说我年龄大了,够退休了,给我不续签合同,说要签返聘合同,这返聘合同咋签

更新时间:2022-12-15 11:27:20人浏览
问题描述:
我在酒店干了12年了,酒店没给交社保,但是签有合同,现在酒店生意不好,说我年龄大了,够退休了,给我不续签合同,说要签返聘合同,这返聘合同咋签
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
善爱律所律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-181-9273-2388
您好,在12年期间没有合同是可以要补偿的
2021-01-30 16:32:57
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83629人 · 响应时间 平均1分钟内
退休职工返聘后不能再签劳动合同,退休职工不具有法定的劳动者资格,应当签订返聘协议,协议应明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。由于劳动者已经超过退休年龄,在单位工作不属于劳动关系,一般以雇佣关系处理。
2022-12-15 11:27:20
华战勇律师
服务地区-陕西西安
这种情况,酒店的人事部门自然会有合同文本或者拟定合同文本的。
2021-01-30 21:40:10
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