劳动仲裁经济补偿金，想咨询劳动仲裁。但未与公司签订劳动合同。事后申请劳动仲裁索要双倍工资及经济补偿金
更新时间：2021-01-18 02:01:42人浏览
问题描述：
你好，想咨询劳动仲裁。之前的实习生在公司实习，签订了实习协议，2019.11.4-2020.6.19。该实习生2020.6.24毕业，实习期届满后一直在公司继续工作，但未与公司签订劳动合同。2020.10.16日，其以身体状态为由提出离职，事后申请劳动仲裁索要双倍工资及经济补偿金
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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你好！申请劳动仲裁，需要由申请人填写劳动仲裁申请书，列明仲裁申请的请求以及事实和理由，同时还需要提交跟申请事项有关的各种证据材料的复印件。目前我国的劳动仲裁程序对劳动者以及单位都是免费的
2021-01-18 02:01:42
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你好，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2021-01-18 00:31:59
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