5位律师解答
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劳动仲裁程序
你懂劳动仲裁吗?程序、申请时间、仲裁准备、仲裁审理等各方面的法律小常识你知道有哪些吗?下面由法律快车的小编给大家讲清楚!仲裁程序根据《劳动法》、《企业劳动争议处
劳动争议调解仲裁法
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申请劳动仲裁应当提交以下材料:(一)《仲裁申请书》。申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》,《仲裁申请书》一式三份,其中两份由申请人本人或其委托代理人提交
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第47、48、49、50条规定了用人单位和劳动者对仲裁裁决不服,如何维护自己权利的救济程序:(一)“一裁终局”的情况由本法第
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所谓劳动仲裁是诉讼的前置程序,即劳动者若需向基层人民法院起诉,要求用人单位承担劳动关系存续期间的相关义务,则必须先行到劳动人事争议调解仲裁委员会(以下简称“仲裁
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首先写一份劳动仲裁申请书,交到劳动仲裁委员会,同时附上因工负伤的相关证据。无论是法院诉讼还是申请劳动仲裁,都实行谁主张谁举证的原则。申请劳动仲裁,首先要证明是该
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搜集加班的证据,写仲裁申请书申请劳动仲裁。
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
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劳动仲裁程序如下:申诉人申诉—立案—组成仲裁庭—审理—裁决结案
1.当事人申诉:
《劳动法》第八十二条:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之
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您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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可以申请劳动仲裁。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则,员工与公司产生劳动争议时,可以通过劳动仲裁的途径进行解决
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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你好,劳动纠纷案件第一步必须申请仲裁,对仲裁结果不服的可以提起诉讼
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
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你是否有证据证明你主张的事实。
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这个要与受案法院联系呢。仲裁之后,谁不服谁当原告,与其他案件的起诉一样。
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协商不成,可以收集证据申请劳动仲裁维权
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学生流失原因是否与学校自身管理等存在问题?
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