职业病认定医院,经医院诊断为脑血栓边缘期,这种情况可以认定为工伤吗?

更新时间:2020-12-19 09:17:16人浏览
问题描述:
您好,我老公在公司突然发病,经医院诊断为脑血栓边缘期,这种情况可以认定为工伤吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助119078人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,在工作岗位上突发脑出血,需要根据引起的原因是否与工作有关,如果与工作有关,比如长期加班或意外造成的可认定工伤,认定工伤后主张赔偿。
2020-12-19 09:17:16
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤认定期限
工伤认定期限
工伤认定期限为事故发生之日起的三十日内由用人单位进行申请,工伤职工及近亲属也可以在一年内申请。超过认定期限的,处理方式为:可以按人身损害赔偿提起诉讼。关于诉讼时
劳动法
人浏览
建议你可以申请认定工伤,工作时间,工作地点,工作原因的伤害可以认定为工伤,如果排除是自身身体原因可以认定为工伤。突发病死亡的,在工作时间工作地点的属于工伤。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
职业病诊断鉴定费用由谁承担
职业病诊断鉴定费用由谁承担
由用人单位承担。依据相关规定,职业病诊断鉴定委员会应当按照国务院卫生行政部门颁布的职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法进
劳动法
人浏览
职业病工伤认定的时间
职业病工伤认定的时间
近年来,随着国家对于劳动者保护力度的加大,对于如何申请职业病鉴定?职业病工伤认定的时间是多久?这些问题或许很多人并不是很清楚。因此,想必大家想知道,关于职业病工
职业病
人浏览
上海得了职业病,可申请工伤认定
上海得了职业病,可申请工伤认定
[热电1]三八妇女节加班,要支付加班工资吗?刘小丽:三八妇女节这天,是不是规定单位必须要安排女职工放假,如果单位安排职工上班,要算加班工资吗?咨询员:根据有关规
工伤责任认定
人浏览
您好,根据《工伤保险条例》的规定,属于工伤。希望对您有帮助,如需帮助可来电咨询
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
确诊为职业病单位不给认定工伤怎么办
确诊为职业病单位不给认定工伤怎么办
确诊为职业病单位不给认定工伤的,劳动者可以自被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行
劳动法
人浏览
职业病的诊断
职业病的诊断
职业病的诊断按卫生部1984年颁发的《职业病诊断管理办法》([84]卫防字第16号)的规定,地级以上职业病防治机构或卫生行政部门批准的医疗服务机构负责本地区的职
职业病
人浏览
你好工伤认定的要求:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里的“工作时间”是指法律规定或者单位要求职工工作的时间。“工作场所”是指职工日常工
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。特点:1、属于具体行政行为;2、属于行政确认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤发生后,就可以申请工伤认定,受伤之日起一年内申请工伤认定,向人社局提出,治疗稳定在申请伤残鉴定,工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好 职业病和工伤不同 建议先去申请
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤的赔偿问题,厂里不想赔,伤者职工尽快到劳动局工伤科申请工伤认定,然后在病情稳定的情况下申请劳动能力鉴定,最后根据伤残等级申请工伤保险待遇。工伤属于用工合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
你好,需要进行鉴定,以鉴定结论为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
劳动者受到的伤害如果不被认定为工伤,可以要求责任人承担侵权赔偿,赔偿项目包括医疗费、护理费、交通费、营养费等。申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位对工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
伤残等级鉴定是由劳动能力鉴定委员会进行,一般情况下有骨折情形的可以构成伤残,赔偿需要根据具体骨折伤情和伤残等级而定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤补助金包括一次性医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性就业补助金。其中一次性伤残补助金的标准根据职工伤残等级确定;一次性医疗补助金以及一次性就业补助金是在劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据相关规定,工人在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,属于工伤,老板是要赔钱的。要弄清楚用工性质,是雇佣关系还是劳动关系,两者的赔偿程序和数额是有
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询