原来的企业没有做离职体检。在职期间就有听力职业病。现在又在另一个企业上班，现在职业病体检听力不合格。
更新时间：2020-10-09 02:03:34人浏览
问题描述：
原来的企业没有做离职体检。在职期间就有听力职业病。现在又在另一个企业上班，这个企业没有测听力。现在职业病体检听力不合格。请问怎么办？
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依据我国《工伤保险条例》的规定，出现听力职业病的时候，如果没有被认定工伤的，是不能获得工伤赔偿的，只有认定为工伤才有赔偿。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担
2020-10-09 00:49:01
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