最近企业效益不好，公司没有和员工签定正式劳动合同，请问这种情况我们怎样维权。
更新时间：2020-10-09 11:22:02人浏览
问题描述：
最近企业效益不好，安排部分人员放假一个月，（其实就是变相裁员）放假期间只发放当地最低生活保障工资。公司没有和员工签定正式劳动合同，而且也没有给工人缴纳社保。请问这种情况我们怎样维权。谢谢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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胡志会律师
盟
服务地区-安徽蚌埠·电话-133-9552-8229
你好，收集存在事实劳动关系的证据，然后申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的双倍工资，支付拖欠的工资，支付经济补偿金等费用，复杂。
2020-10-08 18:23:59
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