用人单位未提前30天,用口头通知解除劳动关系!

更新时间:2011-12-31 09:06:29人浏览
问题描述:
我与用人单位签署的是不定期劳动协议,但事情目前仍在进行。用单位以我违反劳动纪律为由予辞退。取用该单位领导亲属,我实有不服,但又不知该怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东广州
可以要求补偿
2011-12-31 09:06:29
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