5个员工上班,丢了15000元的货,现在有两个离职了,到劳动局举报我拖欠工资,应该怎么办?

更新时间:2020-07-30 01:39:49人浏览
问题描述:
5个员工上班,丢了15000元的货,我自己承担一半,他们承担一半,每月扣除400多元,现在有两个离职了,到劳动局举报我拖欠工资,应该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助189477人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-07-30 01:39:49
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助137284人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者可以直接向劳动局监管部门投诉,或者拨打12333热线投诉。
2020-07-30 01:27:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助56935人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动法》规定用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资的,可以向用人单位所在地的劳动部门举报,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
2020-07-30 01:13:03
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