公司人事7月27口头通知我上班到8月底,我还可以要求经济补偿吗,未签订劳动合同

更新时间:2020-07-27 12:30:03人浏览
问题描述:
我是3月9日入职的,公司人事7月27口头通知我上班到8月底,我还可以要求经济补偿吗,未签订劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
申请仲裁双倍工资差额、经济补偿金
2020-07-27 12:18:26
华战勇律师
服务地区-陕西西安
你有权要求半个月工资的经济补偿金。
2020-07-27 12:30:03
李娜律师
服务地区-陕西西安
您好,可以主张双倍工资和经济补偿金,。
2020-07-27 11:47:23
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