我和公司未签劳动合同,我去劳动局申请劳动仲裁,算不算开除员工

更新时间:2020-06-16 19:04:54人浏览
问题描述:
我和公司未签劳动合同,我去劳动局申请劳动仲裁,然后第二天公司叫我辞职,我是按照辞职流程提前一个月交的辞职报告,但是第二天公司就叫我不要去上班了,然后未填写任何手续就结了工资,这算不算开除员工,可不可以申请赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘海星律师
服务地区-广东中山
可以和未签劳动合同一起仲裁。建议找律师协助处理。
2020-06-16 19:04:54
黄小娜律师
服务地区-广东中山
您好!没签劳动合同可以主张双倍工资
2020-06-16 18:58:43
欧嘉敏律师
服务地区-广东中山
您好,没有签订劳动合同是可以申请劳动仲裁的,非法解除劳动关系也是可以维权的
2020-06-16 16:11:03
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