我在工厂没日没夜的给他们干活,而且工资都不给发,请问我可以投诉他吗?
更新时间:2023-01-13 08:52:27人浏览
问题描述:
你好,我在工厂没日没夜的给他们干活,出了问题了就让我们走了,而且工资都不给发,请问我可以投诉他吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助60504人 · 响应时间 平均1分钟内
老板不给发工资的,应向当地劳动行政部门(劳动监察大队)投诉。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。
2023-01-13 08:52:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职不干了,结清工资这些手尾可不能马虎!
俗话说东家不打,打西家!劳动者在离职时候,需要提出离职申请,然后办理离职手续,公司进行转移社保关系,结清工资报酬。离开公司之后,工资还会不会发放?离职后工资什么
工资
人浏览
为啥不给我办退休也不让我再就业?
兰州西固区劳动局和就业局在执行同一个行规文件时,对待办理退休和享受就业的解释却不一样。被告西固区就业局既不给已经年满60周岁的原告韦寿(化名)办理退休手续,又不
劳动争议案例
人浏览
如果工资卡是通过用人单位的账户或老板个人账户或公司财务人员账户转的工资的话,可以证明存在劳动关系。劳动案件,有证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。_______《劳动合同法》第三十条第一款风险影响:1.劳动者可以解除合约根据《劳动合同法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去劳动局投诉处理。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可劳动监察部门投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以向劳动监察部门投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
当然应该发清,建议对此提出劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:可以起诉解决看证据了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议积极执行异议之诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要就具体情况而定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,开庭后会择日判决,建议协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚的双方当事人在法院的调解下,就财产分割、子女抚养等问题达成一致,人民法院批准其离婚并制作离婚民事调解书,人民法院生效的判决书、调解书的法律效力与民政部门办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,不能调解的话,择日开庭。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根据民事诉讼法规定,财产保全可以采取查封、扣押、冻结或者法律规定的其他方法。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询