员工进工厂时没有签订劳动合同，现在工厂因经营亏损减员工薪资等待员工签字，这个可以通过什么方法解决？
更新时间：2020-05-10 14:28:05人浏览
问题描述：
你好，律师，员工进工厂时没有签订劳动合同，现在工厂因经营亏损减员工薪资等待员工签字，这个可以通过什么方法解决？
3位律师解答
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2020-05-10 14:28:05
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