公司让员工停工待岗，可以申请劳动仲裁吗？
更新时间：2020-04-22 07:28:31人浏览
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公司让员工停工待岗，已经2个月，又没有明确复工时间，可以申请劳动仲裁吗？
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在劳动争议发生之日起1年内申请劳动仲裁，劳动仲裁时效是1年，如果没有不可抗力或有其他正当理由，超过了1年的时间，提起仲裁的，仲裁委员会不予受理。
2020-04-22 07:28:31
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