木人与公司去年签的一年劳动合同,年底到期但并没有签辞工合同,今年过年后又过来公司工作还需不需要再重新签暑劳动合同

更新时间:2020-04-18 07:03:44人浏览
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你好,木人与公司去年签的一年劳动合同,年底到期但并没有签辞工合同,今年过年后又过来公司工作还需不需要再重新签暑劳动合同
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申请劳动仲裁了没有
2020-04-18 07:03:44
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劳动合同未到期,在用人单位协商一致的前提下,也是可以重新签订的。根据《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式
2020-04-18 06:06:13
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建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
2020-04-18 05:45:06
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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您好!需要根据您的合同约定具体分析
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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