工作时老板没有签合同,可是老板一再拖欠今天为止已经拖欠工资十二天了,请问微信聊天记录可以做为我要回工资的证据吗?

更新时间:2020-02-27 12:45:46人浏览
问题描述:
我是学生出来打寒假工,工作时老板没有签合同,也没有上班打卡,本来是每月的十五号发工资,可是老板一再拖欠今天为止已经拖欠工资十二天了,发信息找他也不回,我们所有的联系都拉黑是通过微信,请问微信聊天记录可以做为我要回工资的证据吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,可以申请仲裁,对于用人单位拖欠工资,劳动者在维权前应该注意要收集的证据主要有:1、能证明存在劳动关系的证据。2、能证明在单位上班的证据。
2020-02-27 12:45:46
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助102053人 · 响应时间 平均5分钟内
被拖欠的工资,你可以协商、投诉、举报、仲裁,或者都不行的去起诉处理,起诉注意收集证据,包括劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
2020-02-27 11:51:03
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助193663人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
2020-02-27 11:46:10
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