没有毕业出去找工作，公司说教五险，按照法律公司需要给我交五险吗
更新时间：2019-12-01 01:55:51人浏览
问题描述：
大专生，没有毕业出去找工作，公司说教五险，但是我没有毕业。按照法律公司需要给我交五险吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助197189人 · 响应时间 平均2分钟内
社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险。
2019-12-01 01:55:51
咨询我
已帮助109008人 · 响应时间 平均3分钟内
社会保险也就是我们通常说的五险一金的五险，是指通过国家立法的形式，以劳动者为保障对象，以劳动者的年老、疾病、伤残、失业、死亡等特殊事件为保障内容、以政府强制实施为特点的一种保障制度
2019-12-01 00:49:00
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
五险是什么?一定要缴纳吗
五险在大多数的员工每个月都需要缴纳的一项保险支出，五险就是养老、医疗、失业、工伤以及生育保险。这是国家法律规定公司与员工必须缴纳的一项保险支出。那么今天就跟法律
社会保障
人浏览
你自己要给公司说清楚，等毕业后再交社保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工的五险一金指什么
“五险”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人
社会劳动保险
人浏览
为职工缴全五险需防好经被念歪
11月15日，人力资源和社会保障部公布《社会保险费申报缴纳管理规定(草案)》，并向社会公开征求意见。今后，养老、医疗、失业、工伤和生育等五项社会保险有望统一征收
劳动法动态
人浏览
离职申请，也就是解除劳动关系的申请，是循劳动合同法第四十六条规定双方协商一致解除合同。申请自递交之时生效，但申请生效不等于申请的内容已经得到了批准，离职必须经用
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
五险的缴费基数分配：按照国务院《住房公积金管理条例》的规定，应按照职工上一年度的月均工资收入作为基数，计算下一缴存年度的每月应缴额，即2012年1月至12月的月
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工应当由派遣单位缴纳五险一金。根据《劳动法》第七十二条和《社会保险法》第四条规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险，依法缴纳社会保险费。劳务派遣工派遣单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险包含养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险。工作的时候能享受医疗报销，普通小病个人基本无需花钱，大病实际报销大约60%，不可报销药品太多。发生工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
派遣公司符合可以解除劳动合同法定情形的，或者与劳动者协商一致解除的，应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合同。如果不符合
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
违法行为，社保部门举报。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
预付款是否可以退，要看其是否具有定金的性质。若是具有定金性质的，是不可以退还的。根据法律规定，给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议积极应诉，维护权利
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
无履行期限合同的诉讼时效自知道权利受损起算。依据《民法典》规定，诉讼时效为三年，自权利人知道权利受损及义务人之日起算，超过二十年则不予保护。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是可以直接报警处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
您好，根据双方的相关协议的约定执行。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
如觉得有必要，你可以向教育主管部门反应
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，按照你们的合同约定处理
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
