上班时间是12点，要求提前半小时打卡，算迟到扣工资合理吗
更新时间：2019-10-01 18:50:15人浏览
问题描述：
你好，上班时间是12点，要求提前半小时打卡，没有打卡或者在12点45之后12点之前打卡，算迟到扣工资合理吗，
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对迟到工资的具体扣发，法律没有明确规定，可由用人单位依法制定的规章制度规定。所谓用人单位依法制定的规章制度，是指制度经过全体职工讨论、制定过程有工会和职工代表参与，且经过公示，内容合法。无正当理由迟到，因为迟到导致用人单位经济损失的，劳动者还应当赔偿损失
2019-10-01 18:50:15
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能，可以赔偿的，详细说一下
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您好，如您情况描述，除非公司规章制度有明确约定，一般公司直接开除员工，可能属于违法解除劳动合同情形。
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您好，这个需要对具体情况加以分析。
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