邮件可以作为证据吗

更新时间:2011-10-20 22:19:14人浏览
问题描述:
各位律师好!, 本人离职时,公司还有一万多的抽成没给我,后来离职后,公司老板就不想给。经过咨询我申请了劳动仲裁,但是那个单位又颠倒是非说只有2000多的抽成,没有一万多。刚离开公司时,公司还有发邮件给我(是用公司的邮箱发的),叫我确认抽成的金额,邮件上面要我确认的也是写着一万多,到了劳动局他们就说是2000多了。我把邮件打印出来了劳动仲裁机构,对方律师说邮件没有法律效力,可以更改的,而劳动仲裁机构最后也没有赞同我的邮件的法律效力。 在此,请问各位律师,邮件有法律效力吗?谢谢!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
许传中律师
服务地区-云南昆明
只要没有更改的,都有法律效力的,邮件最好经过公证。
2011-10-20 18:54:53
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
邮件有法律效力
2011-10-20 18:38:23
陈福猛律师
服务地区-福建厦门
邮件具有佐证的效力;需要其他证据的印证。
2011-10-20 22:19:14
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