在民事企业工作一月11天,正常提出离职,押的押金不退,这十一天的工资也不给,没有劳动合同怎么处理

更新时间:2019-03-31 05:40:08人浏览
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在民事企业工作一月11天,正常提出离职,他直接叫第二天不用去上了,押的押金不退,这十一天的工资也不给,没有劳动合同怎么处理
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辞职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位解除劳动合同时,用人单位要一次性结清劳动者工资,如果不结清工资的,劳动者可以告用人单位。《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2019-03-31 05:40:08
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