有四五年了没和公司签正规合同也没交社保工作服不带文字标示工资用现金发放现在如果申请劳动仲裁请问有多大胜算几率?赔偿金按什么标准计算?

更新时间:2018-07-30 10:47:24人浏览
问题描述:
在一家品牌地板给人安装地板,有四五年了没和公司签正规合同也没交社保工作服不带文字标示工资用现金发放现在如果申请劳动仲裁请问有多大胜算几率?赔偿金按什么标准计算?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
段春雨律师
服务地区-安徽合肥
那就只能申请仲裁解决了
2018-07-30 10:47:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上海劳动仲裁胜算有多大
上海劳动仲裁胜算有多大
现在劳动当中发生相应的纠纷就是需要进行解决的,这个解决一般来说就是需要进行相应的仲裁的,但是很多人都不知道这个劳动仲裁的胜算的。下面就让法律快车小编为大家带来上
劳动仲裁程序
人浏览
你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
抚养费标准的法律依据有什么
抚养费标准的法律依据有什么
1、《中华人民共和国婚姻法》第37条:离婚后,一方抚养的子女,另一方应负担必要的生活费和教育费的一部分或全部,负担费用的
婚姻家庭
次播放
劳动仲裁成功几率大吗
劳动仲裁成功几率大吗
在我们工作的过程中,可能会出现于用人单位产生纠纷的情况。那么当出现了这个情况时,我们往往都会去进行申请劳动仲裁。那么,当我们去进行申请劳动仲裁的时候,我们成功的
劳动争议处理制度
人浏览
劳动仲裁成功几率大吗
劳动仲裁成功几率大吗
如果劳动者与用人单位发生争议的,应当向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁委员会受理后,需要根据案件具体情况作出裁判。那么劳动仲裁成功几率大吗?下面由法律快
劳动仲裁知识
人浏览
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同法口头订立有法律效力吗
劳动合同法口头订立有法律效力吗
如果劳动合同是口头约定的,那么无法保证双方能够按照约定履行,同时,如果双方出现纠纷,很难举证。根据《劳动合同法》规定,已
劳动法
次播放
劳动仲裁的法律流程
劳动仲裁的法律流程
劳动仲裁为仲裁常见形式之一,通常情况仲裁会有相应的法律程序。作为使用率较为频繁的劳动仲裁程序,是外出务工者必备的法律常识之一。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向
劳动法
人浏览
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果劳动者没有过错被用人单位辞退,都是需要支付经济补偿金或赔偿金的。用人单位解除与劳动者的劳动关系(或者说辞退、开除)分以下三种情
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资。用人单位发放工资不给工资单的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报。《中华人民共和国
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位在继续履行合同,目前仲裁有风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。还有何时入职、做什
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
可以的,只要在一年的诉讼时效内就没问题!
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁法院强制执行之后,大概两三个月就可以拿到工资了。但是具体的还是要看法院的执行情况,一般来说人,民法院会根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
提请劳动仲裁,可以先到劳动局,提交书面申请表明事实经过和诉求,再个人收集证据仲裁庭上用,不请委托人的话就自己庭上辩论。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
当事人对劳动能力评残结果不服的,可以在收到该鉴定结果之日起的15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。但是省级劳动能力鉴定委员会作出的劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,你咨询的问题涉及劳动合同纠纷,每周至少一天休息。可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果在规定时间内双方均不上诉,则生效。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请强制执行判决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议积极应诉,有证据可以在庭上主张,反驳对方观点。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询