公司制定劳动合同用上劳动局备案么
更新时间：2011-04-03 11:33:40人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动局备案的劳动合同是什么意思
很多劳动者都知道，与单位签订了劳动合同之后往往会去当地劳动局进行备案，但是这到底是什么意思。所以下面是法律快车小编为大家带来劳动局备案的劳动合同是什么意思的相关
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劳动合同只需劳动者与用人单位双方签字或者盖章即可生效，不用劳动局盖章也生效。下面，关于劳动合同成立生效的要件。根据《劳动合同法》规定劳动合同的成立需要以下条件：
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用人单位违反劳动合同的赔偿
用人单位违反劳动合同的赔偿用人单位违反劳动合同应分不同情况承担责任：（1）用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，拒不支付劳动者延长工作时间所得的工资报酬的，低于
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劳动用工月底前要备案 长沙推行劳动用工登记备案制度
昨日，记者从长沙市劳动和社会保障局获悉：长沙开始全面推行劳动用工登记备案制度。从今年起，用人单位与劳动者如签订劳动合同，须在30日内到劳动保障部门进行用工备案。
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1、用人单位认为劳动者在试用期内不符合录用条件而辞退劳动者的，必须在试用期结束之前向劳动者提出。现试用期已经结束，只能认为用人单位已经认为你符合录用条件；再擅自
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劳动合同只需劳动者与用人单位两边签字或许盖章即可收效，不必劳作局盖章也收效。依据《劳动合同法》规则劳动合同的建立需求以下条件：用人单位和劳动者两边依法平等自愿协
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劳动合同，企业需要到劳动局备案。也就是现在的人力资源和社会保障局。
劳动合同不备案，也不影响该劳动合同的效力，只是对于缴纳社保、领取失业金时，可能有影
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未经您的允许做的改动不具有效力。
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双方签订即可生效，备案不是强制的。
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可以向当地教育管理部门投诉
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
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实习期内签署劳动合同是有效的，但是实习生和用人单位必须均具有相应的劳动能力，能依法履行该合同中约定的义务，且必须遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、和诚实信用的
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你好，建议及时向警方报案处理
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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劳务合同未按比例付款，可通过协商、调解、仲裁或诉讼解决。依据《劳动法》规定，劳动争议可申请调解、仲裁、提起诉讼，或协商解决。如不及时处理，可能影响劳务费用支付，
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不可以直接走，需提前通知用人单位。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者应提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同，试用期内则提前三日通知。
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通常情况下不能。工资应按约定日期支付，解除劳动合同时需一次性付清。仅因提前离职而要求一个月工资作为补偿，无法律依据。若公司存在违法行为，你可以通过调解、仲裁或诉
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你好，乙方有赔偿责任，具体情况具体分析
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