我现在跟公司有劳动纠纷,不知道能不能申请仲裁!原因是我八月十九号到公司上班,上班之前公司问我能接受十四个小时夜班吗?我说可以,但现在公司说员工太多,叫我们出去找工作,他没直接说裁员,但意思就

更新时间:2015-09-23 07:07:23人浏览
问题描述:
我现在跟公司有劳动纠纷,不知道能不能申请仲裁!原因是我八月十九号到公司上班,上班之前公司问我能接受十四个小时夜班吗?我说可以,但现在公司说员工太多,叫我们出去找工作,他没直接说裁员,但意思就是这样,今天我九月二十二号办离职的时候填写离职原因是公司裁员,然后单位领导不给签字,我想明天去劳动局仲裁公司不给加班费,还有裁员赔偿金吗?收到请给个建议,谢谢!
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
可以申请仲裁的。
2015-09-23 07:07:23
现在我没有通过监察大队,直接申请仲裁,可是公司与我只签订一份合同且都有公司保管。我该怎么证明我与公司存在劳动关系呢?我现在有的是公司里所有员工的通讯录,还有工作岗位的一些照片,还有之前在里面工作的人证可以证明吗?
追问 2015-09-24 09:23:15
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