法律快车> 知识专辑> 劳动法> 没签劳动合同可以随时辞职吗

没签劳动合同可以随时辞职吗

法律快车官方整理 更新时间: 2018-07-27 13:37:37 0人浏览

导读:

不签订劳动合同不代表用人单位和劳动者之间不存在劳动关系,从用工那天起,劳动关系就形成了,用人单位和劳动者双方就要依照劳动合同法上的规定享有权利、履行义务。那么没签劳动合同可以随时辞职吗?其实没签劳动合同,并不意味着可以随时辞职,还是要根据法定程序来:转正的员工需提前30天书面通知单位,试用期内员工需提前3天书面通知单位。
没签劳动合同可以随时辞职吗

目录

版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。

相关知识推荐

  • 目录