如何给部门分配权限?
导读:
问:关于权限的分配,如公司的下面有多个部门,每个部门下面的人员职责是不同的,应如何分配他们的权限?
答:权限的分配比较复杂,可以考虑以下方式,
1.范围越大,权限越小,如公司的权限,就是公司下面所有人员都具有的权限,应只给少量的通用权限,如“系统定义”,“安全管理”,“修改密码”。
2.大部门里面的小部门,自动继承了大部门的权限,如在上面定义了公司所有人员都可以修改自己的密码,销售部门是在公司里面的一个部门,因此自动就有了“修改密码”的权限,不用再次为销售部门授这个权限。
3.在完成本部门(或角色)工作的前提下,遵循最小授权原则。
声明:该作品系作者结合法律法规,政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过【投诉】功能联系删除.
相关知识推荐
继承遗产如何分配?一般情况下,同一顺序的各继承人均等分配遗产。但是在特殊情况下同一顺序各继承人可不均等分配遗产,如,对生活有特殊困难和缺乏劳动能力的继承人,可以
申诉是法律赋予公民维护权益的一种方式,不同案件的申诉需要找不同的部门进行申请。因此,想必大家想知道关于申诉怎样按照部门分类?哪些情况下可以申诉进行再审?申诉应当
国家有时候为了建设飞机场、铁路之类的工程设施,需要征用老百姓的土地或者房屋,对于被征收者国家会予以一定的补偿,那么征地款分配的法规是怎样的?应该如何去分配这笔补
分包公司需要有分包资质。建筑工程是特殊行业,承包人需要在其资质范围内进行承包,在合法的情况下,承包人可以把部分工程分包给第三方,分包公司同样应当具有相应的分包资
代扣代缴社保会计分录应当按照以下标准进行:支付工资时代扣社保时:借:应付职工薪酬,贷:银行存款或现金;公司代职工缴纳社保时:借:其他应付款——代扣代缴社保;贷:
面对处罚而审计单位拒不执行会受到的处罚为予以扣缴或者采取其他处理措施。根据相关法律规定,审计机关在法定职权范围内作出的审计决定,被审计单位应当执行。