劳动者在怀孕后一般不能立马辞职,除非与单位协商一致或者用人单位存在以下情形:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权查看全部>
孕妇可以要求辞职,但公司不可以要求孕妇辞职。孕期的女职工受法律保护,用人单位不能随意辞退怀孕期间的女职工。女职工在怀孕期、哺乳期、产期的,不得降低其基本工资,也查看全部>
下 我怀孕27周 上班的时候出血 打的救护车现在在住院保胎 属于工伤吗
法律分析: 1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的 2.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失查看全部>
可以请病假,提交医院病假条,实在要急辞工,可以看下公司有没 违反劳动法的事项查看全部>
怀孕保胎休假,我是怀孕四个月了双胎加前置胎盘 不能上班 可以向公司请长假吗
你好,是可以向公司请假的。查看全部>
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