公司职工未婚人工流产有几天假期?

更新时间:2010-03-23 11:34:05人浏览
问题描述:
公司职工未婚人工流产有几天假期?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
覃吉盘律师 咨询我
服务地区-广西河池·电话-189-7780-9350
合法生育一般应当是42天,且不能扣工资,但你们是非法生育,能否得到保障,谁都不敢说。
2010-03-23 11:34:05
钟启苏律师 咨询我
服务地区-广西崇左·电话-130-7770-8070
人工流产应该有休假。但具体休多少天,建议你向劳动人事部门咨询。
2010-03-22 16:47:05
陆仲坤律师
服务地区-广西南宁
公司职工未婚人工流产没有假期,但可以请事假!
2010-03-23 00:11:17
吴长峰律师
服务地区-广西南宁
所有女性的产假都是相同的。
2010-03-22 16:35:27
曾镜同律师
服务地区-广西南宁
15-30,甚至更多,看具体情况。
2010-03-22 15:46:40
韦乡棉律师
服务地区-广西河池
没有 对于产假国家政策有详细规定: 对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。 女职工产假为九十天,其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假十五天。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。(根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》相关规定) 劳动部还下发了一份《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》,对女职工产假、产假期间待遇以及适用范围等问题更为详细的解释: 一、 怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。产假期间,工资照发。 二、 产假期满,因身体原因仍不能工作的,经过医务部门证明后,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理。 另外,在这些规定的基础上不同省市和地区对产假也有相关的规定
2010-03-22 14:15:03
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