一五年五月份去的国企上班，定了五年合同，今年二月份说考评不合格，叫写辞职报告，限七天处理完，这种做法合法吗？我该怎么办？该得多少补偿？谢谢。
更新时间：2017-02-11 15:57:01人浏览
问题描述：
一五年五月份去的国企上班，定了五年合同，今年二月份说考评不合格，叫写辞职报告，限七天处理完，这种做法合法吗？我该怎么办？该得多少补偿？谢谢。
1位律师解答
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