我公司现在，股权转让，及更名，需要从新签订劳动合同，有没有补偿？
更新时间：2016-11-12 16:42:14人浏览
问题描述：
请问，我公司现在，股权转让，及更名，需要从新签订劳动合同，有没有补偿？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期不续签有没有补偿
合同到期不续签没有补偿，除非当事人有其他约定，当事人不续签的需要提前一个月的时间告知对方，到期就是合同终止的意思，劳动者不续签算是离职的一种方式，职工在一定条件
合同纠纷
人浏览
降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的，劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁，要求解除劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
Yes，you can
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的，不管他是失败或是成功。我亦然！但在唏嘘之余我想说的是，不管你专业是法律还是其它，不管你是本科还是硕士，只要你用
司考经验
人浏览
公司宣布破产的，劳动合同自动解除，公司应该在破产财产内优先向员工支付经济补偿金。经济补偿金以员工本人前十二个月的平均工资为基数，按员工在本单位工作的年限，每满一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
天高任鸟飞，海阔凭鱼跃
坐在门室里看着来来往往的过客，心里一阵温暖，我的努力也证实了我当初的想法，这创业一路上走过来，几多艰辛几多血泪，回首时一阵热泪涌现心头。一、不能就这样的活，逼上
商业招商动态
人浏览
第一，协商解除。用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第二，过失性辞退。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依照《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违法解除或者终止劳动合同，应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金；而《〈劳动合同法〉实施条例》第二十七条则规定，经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，应该有经济补偿金，按照在用人单位工作年限计算。如在用人单位工作5年，应支付5个月的经济补偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司名称不同了，那就要补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
可以律师办理
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
自己的原因辞职，没有补偿。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
从法律角度看，股权转让完成后必须及时办理变更登记，主要基于以下考虑：首先，变更登记是对外公示公司股权结构变化的重要手段，有助于保护交易安全和股东权益；其次，依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
股权转让未办理股东变更登记，将不能对抗第三人，且可能面临公司登记机关的罚款。依据《中华人民共和国公司登记管理条例》及《中华人民共和国公司法》，股东变更需及时登记
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
赠予合同是能够起诉强制履行。如果赠与人不履行赠与合同的，受赠人可以向法院提起诉讼要求其履行赠与合同，待法院作出判决判决书生效后如果对方还不履行的，则原告就可以向
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
其他状况进展是否顺利协商协调状况你好呀
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
存在你所说的可能性的，不排除存在或有风险的
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意，其他
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
