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根据《北京市地方税务局转发国家税务总局关于企业年金个人所得税征收管理有关问题的通知》（京地税个〔2010〕9号）：
一、企业年金的个人缴费部分，不得在个人当月工资、薪金计算个人所得税时扣除。
二、企业年金的企业缴费计入个人账户的部分（以下简称企业缴费）是个人因任职或受雇而取得的所得，属于个人所得税应税收入，在计入个人账户时，应视为个人一个月的工资、薪金（不与正常工资、薪金合并），不扣除任何费用，按照“工资、薪金所得”项目计算当期应纳个人所得税款，并由企业在缴费时代扣代缴。
对企业按季度、半年或年度缴纳企业缴费的，在计税时不得还原至所属月份，均作为一个月的工资、薪金，不扣除任何费用，按照适用税率计算扣缴个人所得税。
什么是企业年金，企业年金个人所得税怎么计算？这是大家都很关心的问题，但是又不太了解。经常有在企业工作的朋友向小编咨询此类问题，小编也不厌其烦的为广大朋友做了很多专业的回答。针对这几个问题下面法律快车小编为您解答疑惑，希望能够对您有所帮助。
一、什么是企业年金？企业年金又称职业年金、企业退休金或雇主年金。是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金制度之外，企业在国家政策的指导下，根据自身经济实力和经济状况自愿建立的，为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为"企业退休金计划"或&...
怎么区别职业年金和企业年金？职业年金和企业年金都是在参加基本养老保险的基础上建立的，同时也是机关或企业和职工个人共同缴纳的，两者的区别主要在于企业年金针对的是机关事业单位及其工作人员；而职业年金是除企业外，社会团体、基金会和民办非企业单位也可以监理，工作人员较少的社会还可参加企业年金集合计划。法律快车小编在本文从两者的定义、缴费标准、领取方式、参保条件和参保人员范围等方面为大家介绍职业年金和企业年金的区别。
一、两者定义上的区别
(一)企业年金
从概念上讲，企业年金主要针对企业，是指根据《企业年金试行办法》等国家相关政策规定，企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。企业年金针对的是机关事业单位及其工作人员，目前，全国参加企业年金的职工占全部职工比重还不到10%。企业年金单位缴纳比例为本单位工资总额的8%，个人为本人缴费工资的4%。
(二)职业年金...
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